EMPLEADOS FELICES, EMPRESAS RENTABLES
Conferencias motivacionales e inspiradoras
para mejorar la felicidad y productividad laboral
Las características de las empresas conscientes
Liderazgo
consciente
Cuentan con líderes inspiradores y empáticos
Propósito
superior
Su razón de ser va más allá de solamente ganar dinero
Calidad
humana
Cuidan a sus empleados para que estos cuiden a sus clientes
Felicidad
laboral
Generan un ambiente saludable y productivo
Capitalismo
consciente
Impactan positivamente en la vida de los actores implicados
Cultura
y valores
Toman decisiones movidas por valores compartidos
Gestión
holacrática
Empoderan a sus empleados para trabajar con autonomía
Desarrollo
personal
Promueven el crecimiento personal de los empleados
Estas conferencias son para tu empresa si quieres que tus colaboradores…
Trabajen con motivación y compromiso.
- Venzan su miedo al cambio.
- Cultiven su inteligencia emocional.
Mejoren su eficiencia y productividad.
- Sean más responsables y proactivos.
- Sean autocríticos y aprendan de los errores.
- Sepan gestionar el estrés y la ansiedad.
Resuelvan los conflictos con asertividad.
- Aporten valor añadido con su talento.
- Gocen de más resiliencia.
- Trabajen como un verdadero equipo.
- Sientan los colores de la camiseta.
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Borja Vilaseca (Barcelona, 1981) es padre de dos hijos. Trabaja como escritor, divulgador, conferenciante, profesor, emprendedor social, empresario, inversor y creador de proyectos pedagógicos orientados a promover un cambio de paradigma en la sociedad. Su propósito de vida es posibilitar que el mayor número de seres humanos despierte y viva conscientemente. Por eso, ante todo, se considera un activista educativo y un agitador de consciencias.
Es el fundador de Utópika Labs, un hub de educación consciente para transformar la sociedad, el cual desarrolla y financia empresas y proyectos con impacto social en el ámbito de la educación y la divulgación. También es el fundador de Kuestiona, una comunidad educativa para buscadores e inconformistas que impulsa programas presenciales y online para que las personas se conviertan en el cambio que este mundo tanto necesita.
Es el fundador de Utópika Labs, un hub de educación consciente desde el que está creando y financiando proyectos pedagógicos orientados a transformar la mentalidad de la sociedad. Entre éstos destaca Kuestiona, una plataforma de educación consciente que impulsa formación continua presencial, con más de 25.000 adultos (trans)formados. También de La Akademia, un movimiento ciudadano que promueve de forma gratuita educación emocional y emprendedora para jóvenes de entre 18 y 23 años, presente en más de 55 ciudades de 8 países y por la que ya han pasado más de 10.000 alumnos. Y Terra, una escuela consciente de 1 a 18 años que promueve una metodología muy innovadora que permite que los niños y las niñas crezcan sabios y felices.
Es uno de los referentes de habla hispana en el ámbito del autoconocimiento, el desarrollo espiritual y la reinvención profesional. Cuenta con más de 3 millones de seguidores en todas sus redes sociales. Es uno de los mayores expertos en Eneagrama del mundo: desde 2006 ha impartido más de 300 cursos y conferencias presenciales y online para más de 75.000 personas en diferentes países. En paralelo, está introduciendo el Eneagrama en el mundo del cine, colaborando como asesor creativo y desarrollador de personajes para directores, guionistas y actores.
Como escritor ha publicado 9 libros: Encantado de conocerme, El Principito se pone la corbata, El sinsentido común, Qué harías si no tuvieras miedo, Las casualidades no existen, Tú eres lo único que falta en tu vida, Ama tu soledad, El prozac de Séneca y Ni felices ni para siempre, estos dos últimos por medio de su pseudónimo, Clay Newman. Su obra literaria ha sido traducida y publicada en 23 países y ha vendido más de 500.000 libros.
En 2009 creó el Máster en Desarrollo Personal y Liderazgo en la Facultad de Economía de la Universidad de Barcelona, titulación que acabó siendo la más demandada de la historia de esta institución pública. Entre 2005 y 2016 también fue colaborador de El País, así como de los suplementos El País Semanal (EPS) y Negocios, donde escribía artículos sobre psicología y filosofía empresarial.
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